Société Mental Health Technologies Co.,Ltd.
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Services et conseils en informatique
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Varia. 5j. | Varia. 1 janv. | ||
| 764,00 JPY | -0,65% |
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-3,41% | -6,83% |
| 20/02/24 | Mental Health Technologies brevette la technologie SmarTest | CI |
| 15/05/23 | Mental Health Technologies Co. publie ses résultats pour le premier trimestre clos le 31 mars 2023 | CI |
Description de l'Activité: Mental Health Technologies Co.,Ltd.

Nombre d'employés: 140
Répartition des Ventes par Activité: Mental Health Technologies Co.,Ltd.
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (JPY) | 2022 (JPY) | 2023 (JPY) | 2024 (JPY) | 2025 (JPY) |
|---|---|---|---|---|---|
Medical Work Shift Project | - | - | - | 2,41 Md | 3,27 Md |
Mental Health Solutions | 1,09 Md | 1,52 Md | 2,17 Md | 2,57 Md | 3,05 Md |
Other | 103 M | 201 M | 286 M | - | 172 M |
Digital Marketing Business | 163 M | 184 M | 142 M | 101 M | - |
Medical Career Support Project | 247 M | 699 M | 371 M | 115 M | - |
Unallocated Adjustment Amount | -150 M | -316 M | -364 M | -55,26 M | -60,96 M |
Répartition Géographique des Ventes: Mental Health Technologies Co.,Ltd.
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (JPY) | 2022 (JPY) | 2023 (JPY) | 2024 (JPY) | 2025 (JPY) |
|---|---|---|---|---|---|
Japan | - | 2,29 Md | 2,61 Md | 5,13 Md | 6,44 Md |
Comité Exécutif: Mental Health Technologies Co.,Ltd.
| Dirigeant | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Shinnosuke Tone
PSD | President | 47 | 08/03/2011 |
Harumasa Higuchi
IRC | Investor Relations Contact | 50 | 01/01/2024 |
Yusuke Matsumoto
CTO | Directeur Technique/Scientifique/R&D | 50 | 01/09/2019 |
Yukio Nakamura
AUD | Comptroller/Controller/Auditor | 66 | 01/03/2019 |
Composition du Conseil d'Administration: Mental Health Technologies Co.,Ltd.
| Administrateur | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Shinnosuke Tone
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 47 | 08/03/2011 |
Yusuke Matsumoto
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 50 | 01/06/2020 |
Shuji Asakawa
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 65 | 01/03/2019 |
Takeya Ohara
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 54 | 01/06/2020 |
Yukio Ogura
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 53 | 01/03/2024 |
Harumasa Higuchi
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 50 | 01/03/2025 |
Coordonnées de la Société: Mental Health Technologies Co.,Ltd.
Mental Health Technologies Co., Ltd.
Tokai Akasaka Building, 4/F
140-0002, Tokyo
+
http://www.mh-tec.co.jp
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|---|---|---|---|---|---|---|
| -0,65% | -3,41% | -9,26% | +2,83% | 51,18 M | ||
| +0,61% | +0,29% | -19,31% | +76,82% | 237 Md | ||
| +0,09% | -0,28% | -5,17% | +21,00% | 198 Md | ||
| +3,95% | +1,86% | -3,40% | -16,39% | 139 Md | ||
| -2,33% | +4,18% | +42,89% | +472,77% | 117 Md | ||
| +0,11% | +4,63% | +26,45% | +134,24% | 119 Md | ||
| -1,48% | -0,04% | -20,26% | -26,59% | 95,11 Md | ||
| -1,63% | -2,76% | -17,35% | +1,23% | 68,03 Md | ||
| -3,43% | -0,67% | -25,35% | -18,63% | 49,59 Md | ||
| -0,56% | +1,34% | +13,49% | +137,08% | 49,17 Md | ||
| Moyenne | -0,54% | +2,29% | -1,73% | +78,44% | 107,13 Md | |
| Moyenne pondérée par Capi. | -0,01% | +2,77% | -1,51% | +88,28% |
Secteur
Trader
Ce super rating est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Valorisation (Composite), Révisions BNA 4 mois et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Investisseur
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Globale
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions Fondamentaux (Composite), Consensus (Composite) et Visibilité (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 4 de ces 5 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Qualité
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ESG MSCI
Le score ESG MSCI évalue la performance environnementale, sociale et de gouvernance d’une entreprise selon la méthodologie de MSCI. Il positionne l’entreprise par rapport à ses pairs sectoriels sur une échelle allant de CCC (très faible) à AAA (excellente). Ce score est utilisé par les investisseurs pour intégrer les critères extra-financiers dans leurs décisions.
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