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Varia. 5j. | Varia. 1 janv. | ||
| 55,15 USD | -2,73% |
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+2,04% | +28,38% |
Description de l'Activité: LGI Homes, Inc.

Nombre d'employés: 1 056
Répartition des Ventes par Activité: LGI Homes, Inc.
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (USD) | 2022 (USD) | 2023 (USD) | 2024 (USD) | 2025 (USD) |
|---|---|---|---|---|---|
Homebuilding Business | 3,05 Md | 2,3 Md | 2,36 Md | 2,2 Md | 1,71 Md |
Répartition Géographique des Ventes: LGI Homes, Inc.
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (USD) | 2022 (USD) | 2023 (USD) | 2024 (USD) | 2025 (USD) |
|---|---|---|---|---|---|
United States | 3,05 Md | 2,3 Md | 2,36 Md | 2,2 Md | 1,71 Md |
Comité Exécutif: LGI Homes, Inc.
| Dirigeant | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Eric Lipar
CEO | Directeur Général | 55 | 01/01/2009 |
Charles Merdian
DFI | Directeur Financier/CFO | 56 | 01/01/2010 |
Michael Snider
PSD | President | 54 | 01/01/2009 |
Joshua Fattor
IRC | Investor Relations Contact | - | - |
Rachel Eaton
ADM | Directeur Administratif | 44 | 01/05/2012 |
Composition du Conseil d'Administration: LGI Homes, Inc.
| Administrateur | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Eric Lipar
CHM | Président | 55 | 01/01/2003 |
Bryan Sansbury
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 53 | 01/06/2013 |
Rob Vahradian
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 64 | 01/06/2013 |
Steven Smith
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 70 | 01/06/2013 |
Ryan Edone
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 52 | 03/11/2014 |
Shailee Parikh
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 45 | 31/12/2021 |
Maria Sharpe
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 67 | 04/01/2022 |
Coordonnées de la Société: LGI Homes, Inc.

Construction individuelle - Autres
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|---|---|---|---|---|---|---|
| -2,73% | +2,04% | +14,75% | -57,71% | 1,32 Md | ||
| -1,18% | +1,20% | +25,56% | +31,09% | 44,75 Md | ||
| -1,06% | +1,99% | +23,80% | +65,83% | 24,18 Md | ||
| -1,63% | -0,19% | -13,05% | +12,80% | 16,76 Md | ||
| -2,41% | +3,28% | +40,26% | +99,34% | 14,55 Md | ||
| -1,10% | -1,64% | +7,08% | +16,96% | 13,15 Md | ||
| +0,03% | -0,42% | +21,91% | +50,96% | 6,69 Md | ||
| -0,08% | +3,67% | +0,08% | +19,97% | 6,19 Md | ||
| -1,83% | -1,50% | -7,13% | +13,56% | 5,09 Md | ||
| +2,03% | +7,86% | -42,46% | -37,40% | 4,84 Md | ||
| Moyenne | -1,00% | +2,30% | +7,08% | +21,54% | 13,75 Md | |
| Moyenne pondérée par Capi. | -1,15% | +2,25% | +15,31% | +37,40% |
Secteur
Trader
Ce super rating est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Valorisation (Composite), Révisions BNA 4 mois et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Investisseur
Ce super rating composite est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions BNA 1 an et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Globale
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions Fondamentaux (Composite), Consensus (Composite) et Visibilité (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 4 de ces 5 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Qualité
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Rentabilité (Composite), Profitabilité (Composite) et Santé financière (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 2 de ces 3 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
ESG MSCI
Le score ESG MSCI évalue la performance environnementale, sociale et de gouvernance d’une entreprise selon la méthodologie de MSCI. Il positionne l’entreprise par rapport à ses pairs sectoriels sur une échelle allant de CCC (très faible) à AAA (excellente). Ce score est utilisé par les investisseurs pour intégrer les critères extra-financiers dans leurs décisions.

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