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Description de l'Activité: JF SmartInvest Holdings Ltd

Nombre d'employés: 3 274
Répartition des Ventes par Activité: JF SmartInvest Holdings Ltd
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (CNY) | 2022 (CNY) | 2023 (CNY) | 2024 (CNY) | 2025 (CNY) |
|---|---|---|---|---|---|
Online Financial Information Providers | 1,45 Md | 1,85 Md | 1,97 Md | 2,31 Md | 3,43 Md |
Répartition Géographique des Ventes: JF SmartInvest Holdings Ltd
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (CNY) | 2022 (CNY) | 2023 (CNY) | 2024 (CNY) | 2025 (CNY) |
|---|---|---|---|---|---|
People's Republic of China (PRC) | 1,45 Md | 1,85 Md | 1,97 Md | 2,31 Md | 3,43 Md |
Comité Exécutif: JF SmartInvest Holdings Ltd
| Dirigeant | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Wenbin Chen
CEO | Directeur Général | 51 | 20/12/2023 |
Qi Tao Tao
SEC | Secrétaire Général | 37 | 10/11/2023 |
Wing Han Leung
SEC | Secrétaire Général | - | 25/10/2023 |
Composition du Conseil d'Administration: JF SmartInvest Holdings Ltd
| Administrateur | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Wenbin Chen
CHM | Président | 51 | 01/08/2021 |
Ming Yan
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 52 | 01/08/2021 |
Ning Feng Chen
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 58 | 01/08/2021 |
Ji Geng Chen
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 44 | 01/08/2021 |
Shu Tian
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 63 | 01/08/2021 |
Yong Hong Fan
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 58 | 01/08/2021 |
Guoqing Zhao
BRD | Directeur/Membre du Conseil | - | 20/02/2023 |
Pei Hong Zhang
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 39 | 20/05/2024 |
Coordonnées de la Société: JF SmartInvest Holdings Ltd
JF Wealth Holdings Ltd.
16/F, Yintech Finance Center
200125, Shanghai
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Technologie financière (Fintech) - Autres
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|---|---|---|---|---|---|---|
| -0,07% | +3,05% | -32,94% | +87,76% | 1,8 Md | ||
| -5,72% | -10,73% | -5,21% | +700,32% | 95,47 Md | ||
| -1,26% | +5,87% | -61,46% | -40,69% | 80,64 Md | ||
| -2,45% | -1,59% | -46,31% | -46,15% | 30,84 Md | ||
| -4,72% | -8,81% | +9,50% | +344,33% | 26,74 Md | ||
| -2,20% | -4,96% | +9,74% | +81,06% | 24,49 Md | ||
| -1,67% | -0,17% | -48,09% | -28,19% | 22,03 Md | ||
| +0,49% | -1,96% | +1,48% | +8,40% | 16,62 Md | ||
| -0,30% | -8,59% | -74,28% | - | 15,07 Md | ||
| -2,48% | -1,28% | -36,63% | +104,25% | 13,67 Md | ||
| Moyenne | -1,48% | -2,45% | -28,42% | +134,57% | 32,74 Md | |
| Moyenne pondérée par Capi. | -2,51% | -3,09% | -27,81% | +238,39% |
Secteur
Trader
Ce super rating est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Valorisation (Composite), Révisions BNA 4 mois et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Investisseur
Ce super rating composite est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions BNA 1 an et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Globale
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions Fondamentaux (Composite), Consensus (Composite) et Visibilité (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 4 de ces 5 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Qualité
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Rentabilité (Composite), Profitabilité (Composite) et Santé financière (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 2 de ces 3 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
ESG MSCI
Le score ESG MSCI évalue la performance environnementale, sociale et de gouvernance d’une entreprise selon la méthodologie de MSCI. Il positionne l’entreprise par rapport à ses pairs sectoriels sur une échelle allant de CCC (très faible) à AAA (excellente). Ce score est utilisé par les investisseurs pour intégrer les critères extra-financiers dans leurs décisions.

Bénéfices annuels - Taux de surprise
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