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Varia. 5j. | Varia. 1 janv. | ||
| 3,270 HKD | 0,00% |
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-2,97% | -14,17% |
| 25/03 | IGG Inc publie ses résultats annuels pour l'exercice clos le 31 décembre 2025 | CI |
| 25/03 | IGG : résultat net quasi stable en 2025 | MT |
Description de l'Activité: IGG Inc

Nombre d'employés: 2 321
Répartition des Ventes par Activité: IGG Inc
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (HKD) | 2022 (HKD) | 2023 (HKD) | 2024 (HKD) | 2025 (HKD) |
|---|---|---|---|---|---|
Development and Operation of Online Games | 6,05 Md | 4,59 Md | 5,27 Md | 5,74 Md | 5,5 Md |
Répartition Géographique des Ventes: IGG Inc
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (HKD) | 2022 (HKD) | 2023 (HKD) | 2024 (HKD) | 2025 (HKD) |
|---|---|---|---|---|---|
Asia | 2,16 Md | 1,76 Md | 2,29 Md | 2,39 Md | 2,25 Md |
Europe | 1,38 Md | 1,11 Md | 1,49 Md | 1,98 Md | 1,98 Md |
North America | 2,14 Md | 1,44 Md | 1,22 Md | 1,13 Md | 1,04 Md |
Others | 371 M | 288 M | 270 M | 242 M | 227 M |
Comité Exécutif: IGG Inc
| Dirigeant | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Zong Jian Cai
CEO | Directeur Général | 48 | 31/10/2007 |
Jessie Shen
DFI | Directeur Financier/CFO | 55 | 10/11/2014 |
Hong Zhang
CTO | Directeur Technique/Scientifique/R&D | 54 | 01/12/2008 |
Yu An Xu
COO | Directeur des opérations | 51 | 01/09/2007 |
Feng Chen
PRN | Corporate Officer/Principal | - | 01/04/2014 |
Composition du Conseil d'Administration: IGG Inc
| Administrateur | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Zong Jian Cai
CHM | Président | 48 | 17/10/2013 |
Yu An Chi
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 69 | 16/08/2007 |
Yu An Xu
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 51 | 21/08/2015 |
Hong Zhang
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 54 | 21/08/2015 |
Jessie Shen
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 55 | 03/06/2016 |
Feng Chen
BRD | Directeur/Membre du Conseil | - | 03/06/2016 |
Wai Man Kam
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 51 | 29/06/2023 |
Li Feng
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 62 | 29/05/2024 |
Hup Foi Tan
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 75 | 28/05/2025 |
Coordonnées de la Société: IGG Inc

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|---|---|---|---|---|---|---|
| 0,00% | -2,97% | -20,82% | -38,88% | 478 M | ||
| -2,56% | -4,56% | -6,62% | +24,75% | 77,87 Md | ||
| +0,11% | +1,92% | -21,66% | -24,62% | 10,92 Md | ||
| +1,47% | +1,90% | -32,54% | +18,09% | 6,92 Md | ||
| +0,69% | -2,18% | +5,88% | -52,71% | 5,68 Md | ||
| -1,07% | +1,20% | -29,00% | -2,96% | 5,45 Md | ||
| -5,59% | -9,43% | -20,53% | -40,80% | 3,52 Md | ||
| +7,16% | +5,32% | +45,48% | -10,21% | 3,51 Md | ||
| +0,39% | -3,68% | +15,06% | -42,02% | 3,46 Md | ||
| +1,01% | -1,09% | -38,54% | -40,82% | 3 Md | ||
| Moyenne | +0,16% | -0,98% | -10,33% | -21,02% | 12,08 Md | |
| Moyenne pondérée par Capi. | -1,49% | -2,37% | -9,01% | +8,30% |
Secteur
Trader
Ce super rating est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Valorisation (Composite), Révisions BNA 4 mois et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Investisseur
Ce super rating composite est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions BNA 1 an et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Globale
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions Fondamentaux (Composite), Consensus (Composite) et Visibilité (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 4 de ces 5 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Qualité
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Rentabilité (Composite), Profitabilité (Composite) et Santé financière (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 2 de ces 3 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
ESG MSCI
Le score ESG MSCI évalue la performance environnementale, sociale et de gouvernance d’une entreprise selon la méthodologie de MSCI. Il positionne l’entreprise par rapport à ses pairs sectoriels sur une échelle allant de CCC (très faible) à AAA (excellente). Ce score est utilisé par les investisseurs pour intégrer les critères extra-financiers dans leurs décisions.

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