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Varia. 5j. | Varia. 1 janv. | ||
| 3,580 AUD | -0,56% |
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-1,38% | -5,54% |
Description de l'Activité: TPG Telecom Limited
Nombre d'employés: 2 745
Répartition des Ventes par Activité: TPG Telecom Limited
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (AUD) | 2022 (AUD) | 2023 (AUD) | 2024 (AUD) | 2025 (AUD) |
|---|---|---|---|---|---|
Consumer | 4,31 Md | 4,42 Md | 4,52 Md | 4,5 Md | 4,61 Md |
Enterprise, Government and Wholesale | 1 Md | 998 M | 1,12 Md | 1,09 Md | 437 M |
Unallocated Other Income | 27 M | - | - | - | 7 M |
Inter-segment and other unallocated | - | - | -108 M | -69 M | - |
Répartition Géographique des Ventes: TPG Telecom Limited
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (AUD) | 2022 (AUD) | 2023 (AUD) | 2024 (AUD) | 2025 (AUD) |
|---|---|---|---|---|---|
Australia | 5,29 Md | 5,42 Md | 5,53 Md | 5,53 Md | 5,05 Md |
Comité Exécutif: TPG Telecom Limited
| Dirigeant | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
| Directeur Général | - | 29/06/2020 | |
John Boniciolli
DFI | Directeur Financier/CFO | - | 13/11/2023 |
| Directeur Technique/Scientifique/R&D | - | 01/01/2022 | |
Rebecca Darley
SAM | Sales & Marketing | - | 16/12/2024 |
Vanessa Hicks
HRO | Responsable des Ressources Humaines | - | 01/08/2020 |
Composition du Conseil d'Administration: TPG Telecom Limited
| Administrateur | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
| Directeur/Membre du Conseil | - | 29/06/2020 | |
Kin Ning Fok
CHM | Président | 75 | 26/03/2021 |
Pierre Klotz
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 50 | 12/05/2020 |
Helen Nugent
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 76 | 29/06/2020 |
Frank Sixt
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 75 | 07/05/2001 |
Antony Moffatt
BRD | Directeur/Membre du Conseil | - | 26/03/2021 |
Jack Teoh
BRD | Directeur/Membre du Conseil | - | 26/03/2021 |
Paula Dwyer
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 66 | 21/10/2024 |
John Otty
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 62 | 18/08/2025 |
Nerida Caesar
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 61 | 01/06/2026 |
Coordonnées de la Société: TPG Telecom Limited
Autres services de télécommunications sans fil
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|---|---|---|---|---|---|---|
 | -0,56% | -1,38% | -35,73% | -26,79% | 4,88 Md | |
| -5,43% | -14,67% | - | - | 1 633 Md | |
| -9,01% | -14,85% | +102,86% | +211,95% | 190 Md | |
| -0,22% | +2,57% | -15,24% | +39,44% | 208 Md | |
| -0,77% | +3,22% | -19,19% | +61,20% | 152 Md | |
| +0,84% | +2,78% | +16,80% | +35,38% | 67,25 Md | |
| +1,33% | +6,99% | +43,66% | +63,86% | 36,49 Md | |
| +1,07% | +1,61% | +29,79% | +70,72% | 33,52 Md | |
| -1,85% | -0,31% | -30,95% | +14,54% | 24,9 Md | |
| +0,87% | +2,88% | +11,70% | +35,22% | 18,38 Md | |
| Moyenne | -0,75% | -1,25% | +11,52% | +56,17% | 236,91 Md | |
| Moyenne pondérée par Capi. | -0,17% | -10,60% | +22,42% | +89,45% |
Secteur
Trader
Ce super rating est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Valorisation (Composite), Révisions BNA 4 mois et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Investisseur
Ce super rating composite est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions BNA 1 an et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Globale
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions Fondamentaux (Composite), Consensus (Composite) et Visibilité (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 4 de ces 5 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Qualité
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Rentabilité (Composite), Profitabilité (Composite) et Santé financière (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 2 de ces 3 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
ESG MSCI
Le score ESG MSCI évalue la performance environnementale, sociale et de gouvernance d’une entreprise selon la méthodologie de MSCI. Il positionne l’entreprise par rapport à ses pairs sectoriels sur une échelle allant de CCC (très faible) à AAA (excellente). Ce score est utilisé par les investisseurs pour intégrer les critères extra-financiers dans leurs décisions.
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