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Varia. 5j. | Varia. 1 janv. | ||
| 1 942,00 JPY | +0,05% |
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+1,09% | +5,37% |
| 12/05 | Open Up Group Inc. publie ses résultats pour les neuf mois clos au 31 mars 2026 | CI |
| 27/02 | Le nombre d'ingénieurs chez Open Up Group recule en janvier | MT |
Description de l'Activité: Open Up Group Inc.

Nombre d'employés: 26 978
Répartition des Ventes par Activité: Open Up Group Inc.
| Période Fiscale: Juin | 2021 (JPY) | 2022 (JPY) | 2023 (JPY) | 2024 (JPY) | 2025 (JPY) |
|---|---|---|---|---|---|
Machinery, Electronics and IT Software | 49,08 Md | 70,78 Md | 80,4 Md | 91,1 Md | 102 Md |
Construction Segment | 8,72 Md | 36,92 Md | 40,12 Md | 44,99 Md | 56,9 Md |
Overseas Segment | 28,42 Md | 30,21 Md | 29,1 Md | 35,7 Md | 27,83 Md |
Other | 528 M | 1,52 Md | 1,92 Md | 2,64 Md | 3,11 Md |
Manufacturing | 8,66 Md | 9,68 Md | 11 Md | 8 Md | - |
Discontinued Operations | - | - | - | -7,99 Md | - |
Unallocated Adjustment | -302 M | -547 M | -860 M | -1,22 Md | -1,42 Md |
Répartition Géographique des Ventes: Open Up Group Inc.
| Période Fiscale: Juin | 2021 (JPY) | 2022 (JPY) | 2023 (JPY) | 2024 (JPY) | 2025 (JPY) |
|---|---|---|---|---|---|
Japan | 66,51 Md | - | 132 Md | 137 Md | 160 Md |
United Kingdom | 28,24 Md | - | 28,9 Md | 35,47 Md | 27,39 Md |
Others | 363 M | - | 323 M | 313 M | 307 M |
Comité Exécutif: Open Up Group Inc.
| Dirigeant | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Yutaka Nishida
CEO | Directeur Général | 63 | 01/07/2021 |
Hiroshi Sato
DFI | Directeur Financier/CFO | 69 | 01/06/2023 |
Junji Nakajima
CTO | Directeur Technique/Scientifique/R&D | - | - |
Noriyuki Sasano
ADM | Directeur Administratif | - | - |
Akio Takeya
AUD | Comptroller/Controller/Auditor | - | - |
Composition du Conseil d'Administration: Open Up Group Inc.
| Administrateur | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Yutaka Nishida
CHM | Président | 63 | 01/04/2021 |
Rieko Zanma
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 76 | 01/09/2016 |
Hiroshi Sato
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 69 | 01/09/2020 |
Yoichi Wada
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 67 | 01/09/2021 |
Mari Oshima
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 64 | 01/09/2022 |
Tomoko Kawakami
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 61 | 01/09/2022 |
| Directeur/Membre du Conseil | 61 | 26/09/2023 | |
Noriko Sakai
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 57 | - |
Participations: Open Up Group Inc.
| Nom | Actions | % | Valorisation |
|---|---|---|---|
OPEN UP GROUP INC. 7,42% | 6 743 000 | 7,42% | 78 M $ |
| 48 000 | 0,01% | 1 M $ | |
JTP CO.,LTD. 1% | 60 000 | 1% | 527 671 $ |
ROXX,INC. 1,51% | 110 000 | 1,51% | 389 723 $ |
Coordonnées de la Société: Open Up Group Inc.

Services d'externalisations et de personnel
Ajouter à une liste 0 sélectionné | Varia. | Varia. 5j. | Varia. 1an | Varia. 3ans | Capi.($) | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| +0,05% | +1,09% | +12,45% | -3,48% | 1,02 Md | ||
| +1,20% | +1,12% | -24,95% | -8,97% | 38,24 Md | ||
| +1,37% | +0,60% | -19,17% | -40,35% | 2,55 Md | ||
| -1,80% | +1,86% | +100,00% | +817,48% | 2,21 Md | ||
| -0,60% | +1,12% | +1,34% | +31,70% | 1,52 Md | ||
| -0,51% | +3,31% | +62,31% | -15,93% | 1,19 Md | ||
| -1,67% | -3,52% | +56,27% | +55,49% | 1,13 Md | ||
| +0,51% | -1,27% | -13,05% | +73,93% | 919 M | ||
| +1,13% | +1,13% | +8,48% | -2,89% | 630 M | ||
| -0,19% | +3,51% | +4,12% | +19,19% | 567 M | ||
| Moyenne | -0,05% | +0,78% | +18,78% | +92,62% | 5 Md | |
| Moyenne pondérée par Capi. | +0,86% | +0,99% | -12,68% | +30,58% |
Secteur
Trader
Ce super rating est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Valorisation (Composite), Révisions BNA 4 mois et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Investisseur
Ce super rating composite est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions BNA 1 an et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Globale
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions Fondamentaux (Composite), Consensus (Composite) et Visibilité (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 4 de ces 5 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Qualité
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Rentabilité (Composite), Profitabilité (Composite) et Santé financière (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 2 de ces 3 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
ESG MSCI
Le score ESG MSCI évalue la performance environnementale, sociale et de gouvernance d’une entreprise selon la méthodologie de MSCI. Il positionne l’entreprise par rapport à ses pairs sectoriels sur une échelle allant de CCC (très faible) à AAA (excellente). Ce score est utilisé par les investisseurs pour intégrer les critères extra-financiers dans leurs décisions.

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