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Cours en clôture
Korea S.E.
13/08/2026
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Varia. 5j. | Varia. 1 janv. | ||
| 10 430,00 KRW | +29,89% |
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+34,41% | +30,70% |
| 10/06 | G2Power Co. Ltd (KOSDAQ:A388050) annonce un programme de rachat d'actions pour un montant de 600 millions KRW. | CI |
| 10/06 | G2Power Co. Ltd autorise un plan de rachat d'actions. | CI |
Description de l'Activité: G2Power Co. Ltd

Nombre d'employés: 83
Répartition des Ventes par Activité: G2Power Co. Ltd
| Période Fiscale: Décembre | 2022 (KRW) | 2023 (KRW) | 2024 (KRW) | 2025 (KRW) |
|---|---|---|---|---|
Connection Adjustment Resentment | - | - | -120 M | - |
Solar Power Generation Business | - | - | 465 M | - |
Distribution Board and Electrical Automatic Control Panel Manufacturing Sector | - | 49,41 Md | 55,08 Md | - |
Répartition Géographique des Ventes: G2Power Co. Ltd
| Période Fiscale: Décembre | 2022 (KRW) | 2023 (KRW) | 2024 (KRW) | 2025 (KRW) |
|---|---|---|---|---|
South Korea | 37,38 Md | 49,41 Md | 55,42 Md | - |
Comité Exécutif: G2Power Co. Ltd
| Dirigeant | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Chul-Soo Jang
CEO | Directeur Général | 68 | 01/10/2015 |
Young-Il Kim
CEO | Directeur Général | 73 | 01/12/2010 |
Dong-Hyun Kim
DFI | Directeur Financier/CFO | 45 | 01/02/2023 |
Dong-Joon Lee
CTO | Directeur Technique/Scientifique/R&D | 55 | 01/04/2022 |
Seung-Ho Lee
AUD | Comptroller/Controller/Auditor | 66 | 01/09/2021 |
Composition du Conseil d'Administration: G2Power Co. Ltd
| Administrateur | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Young-Il Kim
CHM | Président | 73 | 01/12/2010 |
Chul-Soo Jang
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 68 | 01/10/2015 |
Jae-Pyung Kim
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 69 | 01/11/2020 |
Dong-Hyun Kim
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 45 | 01/02/2023 |
Dong-Joon Lee
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 55 | 01/04/2022 |
Coordonnées de la Société: G2Power Co. Ltd

appareillage de commutation
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|---|---|---|---|---|---|---|
| +29,89% | +34,41% | +15,76% | +2,96% | 137 M | ||
| -1,89% | -1,60% | +135,69% | +658,70% | 7,43 Md | ||
| -0,60% | +2,06% | +48,08% | +51,91% | 1,95 Md | ||
| +10,02% | +11,00% | -7,50% | -11,75% | 1,63 Md | ||
| +0,79% | +7,03% | +33,07% | +81,90% | 1,34 Md | ||
| +1,79% | +1,45% | +31,36% | +24,52% | 1,06 Md | ||
| +0,96% | +2,68% | +26,85% | +44,03% | 1,01 Md | ||
| -2,33% | +2,23% | +8,80% | +44,75% | 654 M | ||
| +3,13% | +2,83% | -11,97% | +0,79% | 517 M | ||
| +1,63% | -1,58% | +53,72% | +35,05% | 487 M | ||
| Moyenne | +4,34% | +5,74% | +33,39% | +93,29% | 1,62 Md | |
| Moyenne pondérée par Capi. | +0,62% | +1,60% | +75,39% | +320,98% |
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