Description de l'Activité: Eckoh plc

Nombre d'employés: 137
Répartition des Ventes par Activité: Eckoh plc
| Période Fiscale: Mars | 2021 (GBP) | 2022 (GBP) | 2023 (GBP) | 2024 (GBP) | 2025 (GBP) |
|---|---|---|---|---|---|
Customer Engagement Data Security Solutions | - | - | - | - | 18,2 M |
Row | - | - | 735 k | - | - |
Uk & Ireland | - | - | 20,57 M | - | - |
North America (na) | - | - | 17,51 M | 18 M | - |
Eckoh UK (Including Eckoh Omni) | 18,04 M | 18,6 M | - | - | - |
Eckoh US | 12,45 M | 11,49 M | - | - | - |
Uk and Rest of World (uk & Row) | - | - | - | 19,2 M | - |
Syntec | - | 1,7 M | - | - | - |
Répartition Géographique des Ventes: Eckoh plc
| Période Fiscale: Mars | 2021 (GBP) | 2022 (GBP) | 2023 (GBP) | 2024 (GBP) | 2025 (GBP) |
|---|---|---|---|---|---|
Uk and Rest of World (uk & Row) | - | - | - | 19,2 M | 16,91 M |
United States of America & Canada | - | - | 17,51 M | 18 M | 1,29 M |
Uk & Ireland | - | - | 20,57 M | - | - |
Rest of The World | 361 k | 495 k | 735 k | - | - |
United States of America | 12,32 M | 12,43 M | - | - | - |
United Kingdom | 17,8 M | 18,86 M | - | - | - |
Comité Exécutif: Eckoh plc
| Dirigeant | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Nicholas Philpot
CEO | Directeur Général | 62 | 01/09/2006 |
Chrissie Herbert
DFI | Directeur Financier/CFO | 56 | 02/05/2017 |
Justin Crawford
CTO | Directeur Technique/Scientifique/R&D | - | - |
Dave Holliday
CTO | Directeur Technique/Scientifique/R&D | - | 01/01/2003 |
Ed Johnson
COO | Directeur des opérations | - | 01/01/2001 |
Composition du Conseil d'Administration: Eckoh plc
| Administrateur | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Chrissie Herbert
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 56 | 02/05/2017 |
Coordonnées de la Société: Eckoh plc

Services de sécurité et transactions pour Internet
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|---|---|---|---|---|---|---|
| +0,71% | -0,22% | -16,85% | +30,55% | 433 Md | ||
| +5,31% | -2,16% | -11,68% | -38,94% | 1,09 Md | ||
| +3,07% | -4,53% | -26,22% | -33,35% | 858 M | ||
| +3,15% | -15,48% | -49,62% | -50,00% | 561 M | ||
| +3,51% | -6,00% | +64,91% | +38,75% | 374 M | ||
| -0,58% | -5,77% | +53,63% | +74,29% | 240 M | ||
| +0,43% | -5,73% | -13,15% | +298,81% | 232 M | ||
| +1,91% | +5,41% | +0,10% | -17,04% | 178 M | ||
| +2,22% | -3,08% | +55,73% | +83,44% | 174 M | ||
| Moyenne | +2,02% | -1,36% | +6,32% | +42,94% | 48,52 Md | |
| Moyenne pondérée par Capi. | -0,78% | +0,96% | -16,75% | +30,33% |
Secteur
Trader
Ce super rating est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Valorisation (Composite), Révisions BNA 4 mois et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Investisseur
Ce super rating composite est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions BNA 1 an et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Globale
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions Fondamentaux (Composite), Consensus (Composite) et Visibilité (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 4 de ces 5 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Qualité
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Rentabilité (Composite), Profitabilité (Composite) et Santé financière (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 2 de ces 3 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
ESG MSCI
Le score ESG MSCI évalue la performance environnementale, sociale et de gouvernance d’une entreprise selon la méthodologie de MSCI. Il positionne l’entreprise par rapport à ses pairs sectoriels sur une échelle allant de CCC (très faible) à AAA (excellente). Ce score est utilisé par les investisseurs pour intégrer les critères extra-financiers dans leurs décisions.

















