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Varia. 5j. | Varia. 1 janv. | ||
| 59,69 USD | +1,36% |
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-2,32% | -11,79% |
Description de l'Activité: CorVel Corporation

Nombre d'employés: 5 239
Répartition des Ventes par Activité: CorVel Corporation
| Période Fiscale: Mars | 2022 (USD) | 2023 (USD) | 2024 (USD) | 2025 (USD) | 2026 (USD) |
|---|---|---|---|---|---|
Managed Care | 646 M | 719 M | 795 M | 896 M | 959 M |
Répartition Géographique des Ventes: CorVel Corporation
| Période Fiscale: Mars | 2022 (USD) | 2023 (USD) | 2024 (USD) | 2025 (USD) | 2026 (USD) |
|---|---|---|---|---|---|
United States | 646 M | 719 M | 795 M | 896 M | 959 M |
Comité Exécutif: CorVel Corporation
| Dirigeant | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Michael Combs
CEO | Directeur Général | 62 | 18/01/2019 |
Brian Nichols
DFI | Directeur Financier/CFO | 46 | 10/09/2025 |
Maxim Shishin
CTO | Directeur Technique/Scientifique/R&D | 51 | 01/01/2002 |
Sarah Scott
AUD | Comptroller/Controller/Auditor | 49 | 01/01/1999 |
| Corporate Officer/Principal | - | 01/01/2019 |
Composition du Conseil d'Administration: CorVel Corporation
| Administrateur | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Jeffrey Michael
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 69 | 01/09/1990 |
Steven Hamerslag
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 69 | 01/05/1991 |
Alan Hoops
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 78 | 01/05/2003 |
R. Jessup
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 78 | 01/08/1997 |
Michael Combs
CHM | Président | 62 | 26/11/2024 |
Joanna Burkey
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 51 | 01/08/2024 |
Coordonnées de la Société: CorVel Corporation

Prestataires et services de santé - Autres
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|---|---|---|---|---|---|---|
| +1,36% | -2,32% | -42,06% | -6,69% | 3,03 Md | ||
| +0,04% | +3,77% | +48,75% | +48,73% | 129 Md | ||
| +1,78% | +5,88% | +7,69% | +36,83% | 88,05 Md | ||
| -0,04% | +2,73% | -9,97% | +51,90% | 25,34 Md | ||
| -0,56% | -1,71% | +10,42% | +45,05% | 22,25 Md | ||
| -0,10% | -2,39% | +0,30% | +13,01% | 21,71 Md | ||
| -0,27% | +1,63% | -10,98% | -22,77% | 20,4 Md | ||
| +2,48% | +10,34% | +11,76% | +134,04% | 15,81 Md | ||
| +0,83% | +2,22% | -4,05% | +2,56% | 14,71 Md | ||
| -0,37% | +5,44% | +51,61% | +114,07% | 13,42 Md | ||
| Moyenne | +0,51% | +2,71% | +6,35% | +41,67% | 35,32 Md | |
| Moyenne pondérée par Capi. | +0,54% | +3,72% | +20,94% | +43,34% |
Secteur
Trader
Ce super rating est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Valorisation (Composite), Révisions BNA 4 mois et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Investisseur
Ce super rating composite est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions BNA 1 an et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Globale
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions Fondamentaux (Composite), Consensus (Composite) et Visibilité (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 4 de ces 5 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Qualité
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Rentabilité (Composite), Profitabilité (Composite) et Santé financière (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 2 de ces 3 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
ESG MSCI
Le score ESG MSCI évalue la performance environnementale, sociale et de gouvernance d’une entreprise selon la méthodologie de MSCI. Il positionne l’entreprise par rapport à ses pairs sectoriels sur une échelle allant de CCC (très faible) à AAA (excellente). Ce score est utilisé par les investisseurs pour intégrer les critères extra-financiers dans leurs décisions.
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