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Varia. 5j. | Varia. 1 janv. | ||
| 15,40 USD | -3,21% |
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+18,74% | -49,97% |
Description de l'Activité: Lyell Immunopharma, Inc.
Nombre d'employés: 161
Répartition des Ventes par Activité: Lyell Immunopharma, Inc.
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (USD) | 2022 (USD) | 2023 (USD) | 2024 (USD) | 2025 (USD) |
|---|---|---|---|---|---|
Biotechnology | 10,65 M | 84,68 M | 130 k | 61 k | 36 k |
Répartition Géographique des Ventes: Lyell Immunopharma, Inc.
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (USD) | 2022 (USD) | 2023 (USD) | 2024 (USD) | 2025 (USD) |
|---|---|---|---|---|---|
United States | 10,65 M | 84,68 M | 130 k | 61 k | 36 k |
Comité Exécutif: Lyell Immunopharma, Inc.
| Dirigeant | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Lynn Seely
CEO | Directeur Général | 67 | 15/12/2022 |
Smital Shah
DFI | Directeur Financier/CFO | 49 | 09/03/2026 |
Jarrad Aguirre
CTO | Directeur Technique/Scientifique/R&D | - | 01/01/2025 |
David Shook
CTO | Directeur Technique/Scientifique/R&D | 48 | 09/06/2025 |
Gary Lee
CTO | Directeur Technique/Scientifique/R&D | 50 | 31/01/2022 |
Composition du Conseil d'Administration: Lyell Immunopharma, Inc.
| Administrateur | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
| Président | 65 | 29/09/2021 | |
William Rieflin
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 66 | 01/05/2020 |
Otis Brawley
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 66 | 01/04/2021 |
Elizabeth Nabel
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 74 | 01/04/2021 |
Lynn Seely
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 67 | 01/05/2021 |
Richard Klausner
CHM | Président | 74 | 01/08/2020 |
| Directeur/Membre du Conseil | 57 | 01/11/2024 | |
Mark Bachleda
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 51 | 09/06/2025 |
Coordonnées de la Société: Lyell Immunopharma, Inc.
Médicaments bio-thérapeutiques
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|---|---|---|---|---|---|---|
 | -3,21% | +18,74% | +64,97% | -73,72% | 359 M | |
| -1,20% | -4,27% | +69,89% | +124,69% | 56,71 Md | |
| -2,45% | -7,83% | +63,92% | +83,15% | 51,3 Md | |
| +3,27% | +8,91% | +21,21% | +486,76% | 25,26 Md | |
| -0,81% | -0,42% | -16,24% | -12,47% | 23,65 Md | |
| +3,93% | +3,35% | +43,09% | -2,47% | 18,69 Md | |
| -0,30% | +0,35% | +37,11% | -26,40% | 17,71 Md | |
| +2,34% | +12,50% | +224,02% | +380,99% | 17,7 Md | |
| -0,92% | +1,58% | +35,79% | - | 14,26 Md | |
| -1,70% | +3,98% | +28,96% | +190,57% | 14,1 Md | |
| Moyenne | -0,11% | +5,49% | +57,27% | +127,90% | 23,97 Md | |
| Moyenne pondérée par Capi. | -0,25% | +2,22% | +57,41% | +142,92% |
Secteur
Trader
Ce super rating est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Valorisation (Composite), Révisions BNA 4 mois et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Investisseur
Ce super rating composite est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions BNA 1 an et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Globale
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions Fondamentaux (Composite), Consensus (Composite) et Visibilité (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 4 de ces 5 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Qualité
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Rentabilité (Composite), Profitabilité (Composite) et Santé financière (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 2 de ces 3 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
ESG MSCI
Le score ESG MSCI évalue la performance environnementale, sociale et de gouvernance d’une entreprise selon la méthodologie de MSCI. Il positionne l’entreprise par rapport à ses pairs sectoriels sur une échelle allant de CCC (très faible) à AAA (excellente). Ce score est utilisé par les investisseurs pour intégrer les critères extra-financiers dans leurs décisions.
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