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Varia. 5j. | Varia. 1 janv. | ||
| 28,11 USD | -0,64% |
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-2,84% | +21,67% |
Description de l'Activité: HealthStream, Inc.
Nombre d'employés: 1 150
Répartition des Ventes par Activité: HealthStream, Inc.
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (USD) | 2022 (USD) | 2023 (USD) | 2024 (USD) | 2025 (USD) |
|---|---|---|---|---|---|
Internet Software & Services | - | - | - | 292 M | 304 M |
Internet Software | - | - | 279 M | - | - |
Workforce Solutions (Excluding Sy.Med) | 205 M | 214 M | - | - | - |
Provider Solutions | 51,27 M | 53,24 M | - | - | - |
Répartition Géographique des Ventes: HealthStream, Inc.
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (USD) | 2022 (USD) | 2023 (USD) | 2024 (USD) | 2025 (USD) |
|---|---|---|---|---|---|
United States | 257 M | 267 M | 279 M | 292 M | 304 M |
Comité Exécutif: HealthStream, Inc.
| Dirigeant | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Robert Frist
CEO | Directeur Général | 59 | 01/01/1990 |
Scott Roberts
DFI | Directeur Financier/CFO | 49 | 26/02/2019 |
| Directeur Technique/Scientifique/R&D | 59 | 17/07/2017 | |
Michael Collier
CMP | Compliance Officer | 50 | 01/07/2017 |
| Investor Relations Contact | - | 01/07/2000 |
Composition du Conseil d'Administration: HealthStream, Inc.
| Administrateur | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Frank Gordon
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 62 | 01/01/2002 |
Robert Frist
CHM | Président | 59 | 01/01/1990 |
Jeffrey McLaren
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 59 | 01/01/1990 |
Thompson Dent
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 75 | 01/01/1995 |
Linda Rebrovick
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 70 | 01/01/2018 |
Deborah Tate
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 69 | 08/09/2010 |
Terry Rappuhn
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 69 | 10/01/2022 |
Alex Jahangir
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 47 | 30/05/2023 |
Charles Beard
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 63 | 07/03/2025 |
Coordonnées de la Société: HealthStream, Inc.
HealthStream, Inc.
500 11th Avenue North
37203-2015, Nashville
+615 301 3100
http://www.healthstream.com
Logiciel d'entreprise
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|---|---|---|---|---|---|---|
 | -0,64% | -2,84% | +14,25% | +11,97% | 867 M | |
| +0,14% | -1,58% | +3,76% | +42,42% | 3 884 Md | |
| -2,31% | +4,24% | -2,88% | +748,20% | 413 Md | |
| -2,81% | +5,73% | -43,58% | +7,53% | 396 Md | |
| +0,40% | +1,14% | -2,27% | +57,40% | 271 Md | |
| -1,30% | +0,78% | +54,46% | +147,45% | 264 Md | |
| -3,16% | +1,95% | +66,96% | +340,15% | 236 Md | |
| +4,10% | +4,10% | -26,77% | +883,52% | 130 Md | |
| +0,31% | -1,73% | -41,03% | -21,52% | 104 Md | |
| -2,56% | +5,88% | +55,29% | +150,16% | 95,17 Md | |
| Moyenne | -0,85% | +2,90% | +7,82% | +236,73% | 580 Md | |
| Moyenne pondérée par Capi. | -0,40% | +0,33% | +4,00% | +127,52% |
Secteur
Trader
Ce super rating est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Valorisation (Composite), Révisions BNA 4 mois et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Investisseur
Ce super rating composite est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions BNA 1 an et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Globale
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions Fondamentaux (Composite), Consensus (Composite) et Visibilité (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 4 de ces 5 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Qualité
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Rentabilité (Composite), Profitabilité (Composite) et Santé financière (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 2 de ces 3 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
ESG MSCI
Le score ESG MSCI évalue la performance environnementale, sociale et de gouvernance d’une entreprise selon la méthodologie de MSCI. Il positionne l’entreprise par rapport à ses pairs sectoriels sur une échelle allant de CCC (très faible) à AAA (excellente). Ce score est utilisé par les investisseurs pour intégrer les critères extra-financiers dans leurs décisions.
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