Skylight Health Group Inc. fournit une mise à jour sur l'expansion de l'un de ses plans Medicare Advantage (“MA” ;) actuels du sud de la Floride vers le centre de la Floride, augmentant ainsi la couverture des soins basés sur la valeur. Skylight est actuellement sous contrat avec le fournisseur MA de Floride du Sud ; Son nouvel amendement étend le contrat actuel à ses 3 pratiques de soins primaires en Floride centrale à partir de janvier 2023 ; L'expansion de son contrat AvMed actuel permet à Skylight de commencer à inscrire les membres Medicare actuellement sur le marché de Floride centrale ; Skylight s'attend à ce que la couverture élargie contribue à la croissance des membres MA pour 2023. Skylight Health continue de voir des opportunités d'étendre les partenaires fournisseurs actuels et de s'engager avec de nouveaux partenaires fournisseurs pour les soins basés sur la valeur MA à travers son réseau en Floride.

La société a actuellement 4 contrats de soins à valeur ajoutée MA en place avec de futurs contrats en négociation. Comme les cabinets sont en mesure d'accepter plus de plans de santé et de fournir aux patients plus d'options, il s'agit d'une étape positive vers l'élargissement de l'accès pour les membres actuels et nouveaux d'AvMed qui cherchent des soins primaires. De plus, l'amendement visant à étendre la couverture comprend également un changement du modèle de remboursement actuel, passant de la rémunération à l'acte à une capitation de soins basée sur la valeur avec des opportunités d'économies partagées.

La société s'attend à ce que cela représente une augmentation des revenus actuels générés dans le cadre de ce contrat, sans compter la croissance prévue des sites nouvellement ajoutés en Floride centrale. Ce financement supplémentaire permettra à la société de fournir davantage de ressources pour soutenir les membres actuels et nouveaux de l'AMM dans le cadre du plan de soins basé sur la valeur. La société prévoit que l'accréditation sera terminée à temps pour l'inscription annuelle qui se déroule généralement entre octobre et décembre de chaque année civile.

Cela permettrait à ses 3 sites du centre de la Floride de commencer à accepter de nouveaux membres MA sous ce plan pour un début effectif en janvier 2023.