Actionnariat Beijing Career International Co., Ltd

Actions

300662

CNE100002NJ5

Services pour l'emploi

Cours en clôture Shenzhen S.E. 23/07/2026 Varia. 5j. Varia. 1 janv.
18,49 CNY -0,11% Graphique intraday de Beijing Career International Co., Ltd +5,00% -27,00%

Classe d'Actions: Beijing Career International Co., Ltd

VoteNombreFlottantAutocontrôleFlottant Total
Action A1196 806 359129 368 379 ( 65,73 %) 0 65,73 %

Principaux Actionnaires: Beijing Career International Co., Ltd

NomActions%Valorisation
Huoer Guosi Taiyong Kangda Venture Capital Co., Ltd.
30,18 %
59 041 705 30,18 % 148 M ¥
Aegon-Industrial Fund Management Co., Ltd.
8,135 %
15 912 204 8,135 % 40 M ¥
Tianjin Qite Consulting Co. Ltd.
3,01 %
5 888 262 3,01 % 15 M ¥
GF Fund Management Co., Ltd.
2,902 %
5 676 961 2,902 % 14 M ¥
Orient Securities Asset Management Co. Ltd.
2,835 %
5 545 900 2,835 % 14 M ¥
National Social Insurance Fund Portfolio 418
2,817 %
5 509 900 2,817 % 14 M ¥
Hwabao WP Fund Management Co., Ltd.
2,161 %
4 226 400 2,161 % 11 M ¥
1,92 %
3 755 165 1,92 % 9 M ¥
China Merchants Fund Management Co., Ltd.
1,816 %
3 552 000 1,816 % 9 M ¥
Zhong Ou Asset Management Co., Ltd
1,372 %
2 682 995 1,372 % 7 M ¥
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Répartition par Type d'Actionnaires

Autres36,85%
Institutionnels25,4%
Personnes physiques1,92%
Inconnu35,82%

Basé sur les 1000 détentions les plus importantes

Origine Géographique des Actionnaires

Chine
62,26%
Personnes physiques
1,92%

Basé sur les 1000 détentions les plus importantes

Logo Beijing Career International Co., Ltd
Beijing Career International Co Ltd est une société basée en Chine dont l’activité principale consiste à fournir des solutions complètes de services en ressources humaines. Les principales activités de la société comprennent la recherche de talents de niveau intermédiaire à cadre supérieur, l’externalisation du processus de recrutement (RPO), la mise à disposition de personnel flexible et les services techniques. L’activité de recherche de talents de niveau intermédiaire à cadre supérieur comprend le conseil, la recherche, la sélection, l’évaluation, la recommandation et l’accompagnement des clients dans le recrutement de talents de ce niveau. L'activité d'externalisation du processus de recrutement comprend notamment la fourniture de conseils sur l'optimisation du processus de recrutement et de la structure organisationnelle, entre autres. L'activité de gestion flexible des effectifs comprend notamment l'externalisation de postes et les services d'experts à temps partiel, entre autres. L'activité de services techniques fournit principalement une plateforme Internet dédiée au secteur des ressources humaines, ainsi qu'une gamme de produits de logiciels en tant que service (SaaS) dans ce domaine. La société propose également des services de mise à disposition de personnel, des services d'agence d'emploi pour les entreprises, ainsi que des services de conseil et d'étude.
Employés
2 368