Société Alfio Bardolla Training Group S.p.A.
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Varia. 5j. | Varia. 1 janv. | ||
| 0,7000 EUR | +14,75% |
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-15,66% | -57,83% |
| 29/09 | Alfio Bardolla clôture le semestre en perte ; son endettement s’améliore | AN |
| 29/09 | Alfio Bardolla Training Group S.p.A. publie ses résultats pour le semestre clos le 30 juin 2026 | CI |
Description de l'Activité: Alfio Bardolla Training Group S.p.A.
Nombre d'employés: 29
Répartition des Ventes par Activité: Alfio Bardolla Training Group S.p.A.
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (EUR) | 2022 (EUR) | 2023 (EUR) | 2024 (EUR) | 2025 (EUR) |
|---|---|---|---|---|---|
Educational Services - Education & Training Services | 14,16 M | 15,83 M | 19,48 M | 22,93 M | 19,66 M |
Répartition Géographique des Ventes: Alfio Bardolla Training Group S.p.A.
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (EUR) | 2022 (EUR) | 2023 (EUR) | 2024 (EUR) | 2025 (EUR) |
|---|---|---|---|---|---|
Italy | - | - | 19,48 M | 22,93 M | 19,66 M |
Comité Exécutif: Alfio Bardolla Training Group S.p.A.
| Dirigeant | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
| Directeur Général | 54 | 30/10/2012 | |
| Investor Relations Contact | - | - | |
| Sales & Marketing | - | - |
Composition du Conseil d'Administration: Alfio Bardolla Training Group S.p.A.
| Administrateur | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
| Président | 54 | 30/10/2012 | |
Federica Parigi
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 47 | 06/05/2016 |
Robert Allen
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 78 | 06/05/2016 |
Nicola de Biase
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 48 | 06/05/2016 |
| Directeur/Membre du Conseil | - | - |
Coordonnées de la Société: Alfio Bardolla Training Group S.p.A.
Alfio Bardolla Training Group SpA
Building 7c
20141, Milan
+39 02 91 77 92 50
http://www.alfiobardolla.com
Fournisseur d'informations éducatives et de formations
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|---|---|---|---|---|---|---|
 | +14,75% | -15,66% | -64,29% | -66,51% | 3,49 M | |
| +1,27% | +3,14% | -17,02% | +9,24% | 116 Md | |
| +1,20% | +1,90% | -6,98% | +43,19% | 77,87 Md | |
| +0,68% | +0,83% | -33,64% | -18,37% | 43,07 Md | |
| +1,02% | +2,89% | -1,03% | +8,88% | 40,38 Md | |
| +1,22% | +6,06% | -28,20% | -5,75% | 29,71 Md | |
| +1,96% | +1,50% | -30,87% | -10,08% | 18,08 Md | |
| +1,24% | +4,57% | -35,25% | -39,38% | 17,69 Md | |
| +1,55% | +3,44% | -39,69% | -22,08% | 16,73 Md | |
| -0,05% | -2,06% | +9,61% | +55,29% | 16,08 Md | |
| Moyenne | +2,49% | -1,96% | -24,73% | -4,56% | 37,61 Md | |
| Moyenne pondérée par Capi. | +1,15% | +0,82% | -17,40% | +9,24% |
Secteur
Trader
Ce super rating est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Valorisation (Composite), Révisions BNA 4 mois et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Investisseur
Ce super rating composite est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions BNA 1 an et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Globale
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions Fondamentaux (Composite), Consensus (Composite) et Visibilité (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 4 de ces 5 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Qualité
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Rentabilité (Composite), Profitabilité (Composite) et Santé financière (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 2 de ces 3 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
ESG MSCI
Le score ESG MSCI évalue la performance environnementale, sociale et de gouvernance d’une entreprise selon la méthodologie de MSCI. Il positionne l’entreprise par rapport à ses pairs sectoriels sur une échelle allant de CCC (très faible) à AAA (excellente). Ce score est utilisé par les investisseurs pour intégrer les critères extra-financiers dans leurs décisions.
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