Graphique Relationnel
Relation dans plusieurs entreprises
Anciennes relations
| Nom | Sexe | Age | Sociétés liées | Collaboration |
|---|---|---|---|---|
| Rober N. O'Brien | M | 102 |
University of British Columbia
| 5 ans |
| Frank A. Lang | M | 99 |
University of British Columbia
| 6 ans |
| Jacob Austin | M | 90 |
University of British Columbia
| 5 ans |
| Marshall Marc Soule | M | - |
University of British Columbia
| 4 ans |
| Paul Shatzko | M | 90 |
University of British Columbia
| 4 ans |
| John Johnson Crabb | M | - |
University of British Columbia
| 1 ans |
| Clifford C. Rennie | M | - |
University of British Columbia
| 4 ans |
| Alexander D. K. Burton | M | - |
University of British Columbia
| 4 ans |
| John Napier Turner | M | - |
University of British Columbia
| 4 ans |
| Boyd Hardwicke | M | - |
University of British Columbia
| 4 ans |
| William J. Worrall | M | 91 |
University of British Columbia
| 3 ans |
Statistiques
| Pays | Relations | % du total |
|---|---|---|
| Canada | 11 | 100,00% |
Age des relations
Actives
Passées
Homme
Femme
Administrateurs
Exécutifs
Provenance des relations
- Bourse
- Insiders
- John Andrew W. Drysdale
- Réseau Personnel
