Walmart a annoncé jeudi qu'il allait augmenter le salaire annuel moyen et les primes de ses directeurs de magasin aux États-Unis, portant le salaire horaire moyen chez le géant de la distribution à plus de 18 dollars.

À la suite de cette mesure, le salaire moyen des directeurs de magasin chez Walmart passera de 117 000 dollars à 128 000 dollars par an. La prime annuelle pourrait atteindre 200 % du salaire de base, en fonction des objectifs atteints et des bénéfices réalisés par le magasin.

L'entreprise a déclaré que "les investissements dans les employés horaires de première ligne et les augmentations annuelles à venir" se traduiront par un salaire horaire moyen supérieur à 18 dollars, contre 17,50 dollars annoncés en janvier de l'année dernière.

Ce dernier développement fait suite à une solide augmentation des salaires et à une forte croissance des ventes au détail en décembre, les employeurs américains ayant embauché davantage de travailleurs sur un marché de l'emploi généralement tendu.

Walmart a investi dans le personnel de ses magasins afin de retenir davantage d'employés et a annoncé en septembre une modification de la structure des salaires afin d'aligner le salaire horaire de départ sur l'ensemble des fonctions et des départements.

En novembre, le détaillant a revu à la hausse ses prévisions de ventes et de bénéfices pour l'exercice 2024, car de plus en plus de clients donnent la priorité à leurs achats d'épicerie lorsque les taux d'intérêt sont plus élevés.

À la fin de l'exercice 2023, Walmart employait environ 1,6 million d'associés aux États-Unis.

Les actions de Walmart étaient en hausse de 1,4 % en fin d'après-midi. (Rapport de Savyata Mishra à Bengaluru ; Rédaction de Shailesh Kuber)