Huntington Ingalls Industries, Inc. a annoncé que Jeff Jackson a été nommé directeur principal du développement des talents pour sa division Mission Technologies. Il relèvera de Melanie Anderson, vice-présidente principale des ressources humaines de Mission Technologies. Dans le cadre de ses nouvelles fonctions, Jeff Jackson dirigera les stratégies de développement des talents en accord avec les objectifs stratégiques commerciaux et de capital humain de Mission Technologies.

Cela comprend le développement du leadership, le coaching/mentorat, la formation, les parcours professionnels, la gestion des performances, l'engagement des employés, la diversité, l'équité et l'inclusion, ainsi que d'autres initiatives visant à façonner la culture. Grâce à l'intégration réussie d'une série d'acquisitions stratégiques au cours des dernières années, le portefeuille de talents de HII s'est enrichi d'ensembles de compétences hautement techniques dans le domaine des solutions de sécurité nationale, notamment C5ISR, la formation et la simulation militaires avancées, l'intelligence artificielle, le big data, la guerre électronique, etc. Jackson apporte une vaste expérience du développement des talents dans des organisations des secteurs privé et public.

Il a conseillé des entreprises de divers secteurs sur la stratégie et la mise en œuvre du capital humain et des talents, et a récemment dirigé un portefeuille de programmes et d'initiatives de développement des talents à l'échelle de l'entreprise pour un entrepreneur de la défense comptant plus de 90 000 employés. Jackson est titulaire d'une licence en études américaines et en gestion d'entreprise de l'université Brigham Young et d'une maîtrise en psychologie organisationnelle de l'université Columbia.