Capgemini : plan de recrutement en France pour 2021
Le 02 juin 2021 à 09:19
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Capgemini fait part de son intention de recruter, en France, 6200 collaborateurs en contrat à durée indéterminée d'ici la fin de l'année, dont plus de 40% de jeunes diplômés, ainsi que 850 jeunes en alternance et près de 900 stagiaires sur l'année.
'Ces recrutements accompagnent la transformation numérique à grande échelle des entreprises en France. Ils témoignent aussi de l'engagement de l'entreprise vis-à-vis des jeunes', explique le géant des services informatiques.
Ces chiffres intègrent les perspectives de recrutement de Capgemini Engineering, Capgemini Invent et Sogeti. Par ailleurs, il accueillera près de 500 collégiens de 3ème, notamment issus du réseau d'éducation prioritaire, pour une première immersion en entreprise.
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Capgemini SE figure parmi les principaux prestataires mondiaux de services informatiques. L'activité du groupe s'organise autour de 4 pôles :
- conception, développement et intégration de systèmes ;
- prestations d'infogérance : gestion d'applications et d'infrastructures ;
- prestations de services de technologie et d'ingénierie : prestations d'accompagnement et de support des équipes informatiques internes ;
- prestations de conseil.
La répartition géographique du CA est la suivante : France (20,1%), Royaume Uni et Irlande (12%), Europe (30,4%), Amérique du Nord (28,7%), Asie-Pacifique et Amérique latine (8,8%).