Sabre Corporation a annoncé un partenariat avec Girls Who Code. Le parrainage de Sabre contribuera à l'autonomisation d'une génération de faiseurs de changement en soutenant les clubs parascolaires Girls Who Code pour les élèves de la 3e à la 12e année, qui cherchent à éduquer, engager et connecter les filles avec la technologie dans leurs communautés. Au niveau collégial, le programme des anciens de GWC aide les femmes à développer leurs compétences, à prendre confiance en elles et à entrer en contact avec des femmes dans le domaine de la technologie.

Grâce au groupe de ressources Women In Tech de Sabre, les membres de l'équipe Sabre auront l'occasion de participer activement aux événements Girls Who Code, aux activités de renforcement de la communauté et aux opportunités de recrutement pour les stages et les carrières Sabre. Sabre s'engage à créer une culture d'inclusion et d'appartenance et valorise la diversité de ses employés dans le monde entier. Les groupes d'inclusion de Sabre, notamment Women In Technology et Women's Career Network, favorisent un environnement dans lequel les employés peuvent s'épanouir pleinement au travail et s'intégrer.

En outre, le programme de responsabilité sociale de l'entreprise (RSE) de Sabre a une riche histoire de redonner à nos communautés dans le monde entier, notamment en soutenant des organisations qui éduquent et autonomisent les groupes sous-représentés et mal desservis. Les membres de l'équipe à temps plein bénéficient également d'un jour payé, chaque trimestre, pour donner du temps aux causes et organisations de leur choix.