A l'occasion du Forum des Serious Games qui se tient à Paris le 5 avril prochain, les sociétés SBT, Arnava et Dæsign présentent en avant-première ' Misivias, ' le premier serious game d'assessment de managers (évaluation par mise en situation).

Dans le détail, ' Misivias ' (MIse en SItuation VIrtuelle pour l'ASsessment) est un programme dont la conception et la mise au point ont été co-financées par le Ministère de l'Industrie (appel Serious Game de juin 2009), fruit de la collaboration de trois spécialistes du secteur des Ressources Humaines.

En plaçant pendant plus d'une heure la personne évaluée dans le rôle d'un chef de projet confronté à un problème critique, ' Misivias ' est destiné à l'évaluation en situation virtuelle scénarisée de compétences managériales clés telles que : traiter des données multiples et prendre des décisions, conduire une réunion avec des collaborateurs, préparer et conduire un entretien conflictuel ou définir un plan d'action.

Visant l'évaluation de cadres, ' Misivias ' s'adresse aux responsables des ressources humaines, pour leurs besoins de recrutement, de mobilité, et de développement, ou pour l'accompagnement au retour à l'emploi.

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