Horace Mann Educators Corporation annonce ses résultats pour le deuxième trimestre et le semestre clos le 30 juin 2023
Le 01 août 2023 à 22:15
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Horace Mann Educators Corporation a publié ses résultats pour le deuxième trimestre et le semestre clos le 30 juin 2023. Pour le deuxième trimestre, la société a déclaré un chiffre d'affaires de 356,4 millions USD, contre 345,9 millions USD il y a un an. La perte nette s'est élevée à 12,8 millions USD, contre 4,2 millions USD l'année précédente. La perte de base par action des activités poursuivies s'est élevée à 0,34 USD, contre 0,29 USD l'année précédente. Pour le semestre, le chiffre d'affaires s'est élevé à 710,3 millions USD, contre 692,6 millions USD l'année précédente. La perte nette s'est élevée à 6,2 millions USD, contre un bénéfice net de 16,1 millions USD il y a un an. La perte de base par action des activités poursuivies a été de 0,41 USD, contre 0,58 USD il y a un an.
Horace Mann Educators Corporation est une société de services financiers dont l'objectif est d'aider les éducateurs américains et les autres personnes au service de la communauté. Les secteurs d'activité de la société comprennent l'assurance dommages, l'assurance vie et retraite, l'assurance complémentaire et collective, et l'assurance d'entreprise et autres. Les produits d'assurance primaire du secteur Dommages comprennent l'assurance automobile pour les particuliers, l'assurance habitation et l'assurance parapluie pour les particuliers. Le segment Vie et retraite commercialise des rentes fixes, indexées et variables fiscalement admissibles 403(b), la plateforme Horace Mann Retirement Advantage à architecture ouverte pour les régimes 403(b)(7) et autres régimes à cotisations définies, ainsi que des produits d'assurance vie temporaire et entière traditionnels et des produits d'assurance vie universelle indexée (IUL). Le segment Supplemental & Group Benefits propose des produits parrainés par l'employeur, notamment des assurances accident, maladie grave, invalidité de courte durée et invalidité de longue durée, ainsi que des produits directs sur le lieu de travail, notamment des assurances complémentaires contre les maladies cardiaques et les maladies cancéreuses.