Cranswick plc a annoncé la nomination de Yetunde Hofmann en tant que directeur non exécutif indépendant de la société et de Christopher Aldersley en tant que directeur exécutif de la société, tous deux avec effet au 1er août 2022. Yetunde Hofmann est la directrice générale de Synchrony Development Consulting, une société internationale de conseil en leadership et en changement qui s'associe à des dirigeants pour faciliter la stratégie, le changement, la diversité et l'inclusion, et la fondatrice de Solaris Global Executive Leadership Development. Elle est également membre du conseil d'administration de l'Institute of Business Ethics (IBE) et membre invité de la Henley Business School of Marketing and Reputation de l'Université de Reading.

Dès sa nomination, Yetunde deviendra membre des comités d'audit, de rémunération, de nomination et ESG. Yetunde est un directeur non exécutif indépendant chez Treatt plc. Christopher Aldersley a rejoint Cranswick en 1998 et depuis lors, il a assumé divers rôles de direction, devenant le directeur des opérations du groupe en 2015.

Chris est responsable de la gestion des opérations des quatre installations de traitement primaire et des seize installations à valeur ajoutée du Groupe, ainsi que de ses opérations agricoles, qui soutiennent la stratégie de chaîne d'approvisionnement verticalement intégrée du Groupe. La nomination de Chris au conseil d'administration reconnaît sa contribution au groupe et l'importance centrale de son rôle à venir en tant que membre du conseil d'administration pour la réalisation de la stratégie à long terme du groupe. Dès sa nomination, Chris deviendra membre du comité ESG.