Acadia Healthcare Company, Inc. a annoncé la nomination du Dr Nasser Khan au poste de directeur de l'exploitation de la société, à compter du 30 juin 2024. Le Dr Khan, âgé de 45 ans, a rejoint la société en tant que président du groupe des opérations pour le secteur des centres de traitement complets de la société en septembre 2022. Avant de rejoindre la Société, le Dr Khan a occupé le poste de vice-président principal des opérations chez Shields Health Solutions, un fournisseur national de services de pharmacie spécialisée pour les systèmes de santé et une filiale de Walgreens Boots Alliance, Inc. de juillet 2020 à août 2022.

Auparavant, le Dr Khan a occupé le poste de chef de programme et de médecin en chef chez Biograph Inc, une société de technologie de la santé, de mai 2017 à juin 2020. Il a également occupé une série de postes de direction opérationnelle progressive chez DaVita, Inc. en tant que vice-président de division des services hospitaliers, directeur des opérations régionales et directeur de la stratégie et des projets spéciaux. Au début de sa carrière, le Dr Khan a travaillé en tant que responsable de l'engagement chez McKinsey & Company, une société de conseil de premier plan à l'échelle mondiale.

Le Dr Khan est titulaire d'un doctorat en médecine (M.D.), d'un master en sciences médicales (M.M.S.) et d'une licence en biologie humaine de l'université de Brown. Le 23 mars 2024, la société a annoncé que John S. Hollinsworth quittera son poste de vice-président exécutif des opérations de la société le 30 juin 2024. Dans le cadre de son départ à la retraite, la Société a conclu un accord de séparation et de consultation (l'" accord de séparation et de consultation Hollinsworth ") avec M. Hollinsworth.

En vertu de l'accord de séparation et de consultation Hollinsworth, M. Hollinsworth se rendra disponible pour fournir des services consultatifs de transition au cours de la période suivant immédiatement la démission de M. Hollinsworth et se terminant le 31 décembre 2024, en échange d'un paiement mensuel de 10 000 $. En outre, M. Hollinsworth restera éligible pour gagner une prime annuelle en espèces pour l'année de performance 2024, déterminée sur la base de la réalisation réelle de la performance, comme déterminé par le Conseil ou le Comité de rémunération à sa seule discrétion, dont le montant sera calculé au prorata du nombre réel de jours écoulés au cours de l'année civile 2024 avant la démission de M. Hollinsworth.