La FTC a proposé la semaine dernière une règle qui interdirait aux entreprises d'exiger des travailleurs qu'ils signent des clauses de non-concurrence dans les contrats, dans le dernier signe en date de l'administration Biden de son soutien aux travailleurs.
Les entreprises utilisent généralement ces dispositions pour empêcher les travailleurs de partir pour de meilleurs emplois.
"Ce n'est pas le rôle du gouvernement de diriger le comportement des entreprises, de redistribuer le pouvoir dans notre économie ou de saper la concurrence qui alimente la libre entreprise", a déclaré Suzanne Clark, présidente du plus grand groupe d'entreprises américain, lors de l'événement State of American Business.
La Chambre a également déclaré qu'elle pourrait monter un défi juridique.
