Eko Raharjo
Responsable des Ressources Humaines chez PT KERAMIKA INDONESIA ASSOSIASI TBK
Relations actives
| Nom | Sexe | Age | Sociétés liées | Collaboration |
|---|---|---|---|---|
| Susalak Khiew-Orn | M | 54 | 8 ans | |
| Boonyarit Jaiya | M | 50 | - | |
| Anuvat Chalermchai | M | 58 | 4 ans | |
| Krisana Eamvorasombat | F | 67 | 3 ans | |
| Gunarso | M | 56 | 28 ans | |
| Verawaty Trisno Hadijanto | M | - | 9 ans | |
| Warit Jintanawan | M | 50 | 2 ans | |
| Muhammad Hidayat | M | 33 | 6 ans | |
| Mujamil Wibowo Harianto | M | 54 | 28 ans | |
| Sanny Christina | F | - | - | |
| Ferry Ardian | M | 53 | 24 ans |
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Graphique Relationnel
Relation dans plusieurs entreprises
Anciennes relations
| Nom | Sexe | Age | Sociétés liées | Collaboration |
|---|---|---|---|---|
| Padung Likitsajjakul | M | 73 | 10 ans | |
| Numpol Malichai | M | 51 | 3 ans | |
| Thanarak Silavanich | M | 74 | 10 ans | |
| Antonius Ketut Dwirianto | M | 54 |
Universitas Sebelas Maret
| 3 ans |
| Anusart Meethong | M | 51 | 2 ans | |
| Yohanes Indro Laksono | M | 43 |
Universitas Sebelas Maret
| 4 ans |
| Melia Halik | M | 46 |
Universitas Sebelas Maret
| 4 ans |
| Pramayari Hardian Doktrianto | M | 42 |
Universitas Sebelas Maret
| 4 ans |
| Wiroat Rattanachaisit | M | 53 | 2 ans | |
| Ibrahim Aji | M | - | - | |
| Eko Wardoyo | M | - |
Universitas Sebelas Maret
| 4 ans |
| Wahyu Tri Rahmanto | M | 42 |
Universitas Sebelas Maret
| 4 ans |
| Anusorn Potchanabanpot | M | - | 1 ans | |
| Surasak Kraiwitchaicharoen | M | 67 | 9 ans | |
| Nithi Patarachoke | M | 62 | 1 ans | |
| Witjaksono Abadiman Sidharta | M | 64 |
Universitas Sebelas Maret
| 1 ans |
| Paramate Nisagornsen | M | 57 | 1 ans | |
| Mooryati Soedibyo | M | 96 |
Universitas Sebelas Maret
| 1 ans |
| Dwi Purnomo | M | 44 |
Universitas Sebelas Maret
| 4 ans |
Statistiques
| Pays | Relations | % du total |
|---|---|---|
| Indonésie | 30 | 100,00% |
Age des relations
Actives
Passées
Homme
Femme
Administrateurs
Exécutifs
Provenance des relations
- Bourse
- Insiders
- Eko Raharjo
- Réseau Personnel
