Les entreprises japonaises ont offert les plus importantes augmentations de salaire depuis trois décennies lors des négociations avec les travailleurs, a déclaré mercredi le plus grand groupe syndical du pays, une évolution qui, selon les économistes, contribuera à relancer la demande anémique des consommateurs.

Une enquête menée par Rengo, l'organisation syndicale faîtière du Japon, a montré que les hausses de salaires signalées pour la première fois par les syndicats des plus grands employeurs en mars s'étendaient désormais aux travailleurs des petites et moyennes entreprises (PME), ou à ceux dont les syndicats comptent 300 membres ou moins.

L'enquête finale menée auprès de 5 272 syndicats affiliés à Rengo a révélé une augmentation moyenne des salaires de 3,58 %, soit 10 560 yens par mois. Il s'agit de la plus forte hausse depuis celle de 3,9 % enregistrée en 1993. Parmi eux, les PME ont augmenté les salaires de 3,23 %, ce qui représente également le rythme le plus rapide depuis trois décennies.

La croissance des salaires est l'une des tendances clés que la Banque du Japon (BOJ) surveille de près alors qu'elle étudie l'opportunité et le moment où elle devrait relâcher ses mesures de relance monétaire ultra-légères.

Le gouverneur de la BOJ, Kazuo Ueda, a souligné à plusieurs reprises la nécessité de maintenir une politique accommodante jusqu'à ce que les salaires augmentent suffisamment pour maintenir la croissance des prix durablement autour de son objectif de 2 %.

"La hausse des prix et la pénurie chronique de main-d'œuvre entraînent une augmentation des salaires, qui se poursuivra l'année prochaine. Ce qui est important à partir de maintenant, c'est d'amener les salaires réels en territoire positif", a déclaré Hisashi Yamada, économiste et professeur à l'université Hosei.

"La hausse des salaires contribuera à stabiliser l'inflation à 2 % vers l'année prochaine, ce qui maintiendra la pression sur la banque centrale pour qu'elle abandonne tôt ou tard le contrôle de la courbe des taux.