Le conseil d'administration de Furniweb Holdings Limited a annoncé la nomination de Er. Kang Boon Lian (" Er. Kang ") en tant que directeur exécutif à compter du 1er juillet 2023.

Er. Kang, âgé de 53 ans, est diplômé de l'Université nationale de Singapour (Bachelor of Engineering (Mechanical)) depuis juillet 1994. Er.

Kang a plus de 25 ans d'expérience en gestion internationale dans l'industrie du chauffage, de la ventilation et de la climatisation ("HVAC"), allant du développement commercial aux applications d'ingénierie et à la formation. En octobre 2013, Er. Kang a rejoint Measurement & Verification Pte Ltd, une filiale de la division efficacité énergétique du groupe, et occupe actuellement le poste de directeur général pour aider à la conception et à la mise en œuvre de systèmes CVC à haute efficacité. En juin 2009, Er.

Kang a été nommé directeur du développement commercial et des ventes pour les services énergétiques en Asie chez Trane et, en janvier 2013, il a été nommé directeur régional du développement commercial des solutions de modernisation pour le service en Asie chez Johnson Controls (S) Pte Ltd. Er. Kang a été nommé en juillet 2012 ambassadeur de la Building and Construction Authority (BCA) de Singapour et membre du comité d'enregistrement des auditeurs énergétiques de la BCA entre juillet 2016 et juin 2019. Er.

Kang a également été membre du groupe de travail nommé par le comité technique sur l'entretien et la gestion des bâtiments pour la norme de Singapour sur la mesure et la vérification des installations frigorifiques en novembre 2013 et la norme de Singapour sur la climatisation et la ventilation mécanique dans les bâtiments en avril 2016. Er. Kang a signé avec la société une lettre de nomination d'une durée de trois ans à compter du 1er juillet 2023, renouvelable sous réserve d'examen par le conseil d'administration à l'expiration du mandat en cours, à moins qu'il n'y soit mis fin conformément aux termes de sa lettre de nomination.

Er. Kang est également soumis à la retraite par rotation et à la réélection conformément aux dispositions des statuts de la société. Conformément à la lettre de nomination, Er.

Kang recevra un salaire d'environ 1,46 million de dollars HK par an et d'autres émoluments et/ou primes de gestion discrétionnaires qui pourront être déterminés par le conseil d'administration, à son entière discrétion, de temps à autre. Les autres émoluments d'Er. Kang et sa prime de gestion discrétionnaire seront déterminés en fonction de divers facteurs tels que les fonctions et le niveau de responsabilité d'Er.

Kang, les performances d'Er. Kang et les performances du groupe pour l'exercice concerné, ainsi que les conditions de marché en vigueur, et sur la base de la recommandation du comité de rémunération du conseil d'administration. Aucun jeton de présence ne sera versé à Er.

Kang au titre de sa nomination en tant qu'administrateur exécutif de la société, à l'exception du salaire et des autres émoluments mentionnés ci-dessus.