DynaResource, Inc. a annoncé la nomination de M. Rohan Hazelton au poste de chef de la direction de la Société, avec effet immédiat. M. Hazelton est un cadre minier expérimenté dont la carrière s'étend sur plusieurs décennies et qui a occupé des postes de direction au sein de sociétés minières de premier plan ainsi qu'auprès de petits producteurs et développeurs. M. K.D. Diepholz démissionnera de son poste de président-directeur général et continuera à assumer le rôle de président du conseil d'administration.

M. Diepholz aidera M. Hazelton à assumer les fonctions de PDG et de président, et veillera à ce que la transition se fasse en douceur pour la société. M. Hazelton a plus de 20 ans d'expérience de direction dans l'industrie minière, avec une expertise en matière de financement et d'exploitation, ainsi qu'une expérience de la construction et de l'expansion de mines et de la direction d'équipes performantes, qui sont les fondements de sociétés d'envergure mondiale. M. Hazelton a une grande expérience opérationnelle au Mexique.

Avant de rejoindre DynaResource, M. Hazelton a été directeur général de NorZinc Ltd, un développeur de zinc-plomb-argent, directeur financier de Cerrado Gold et d'Ascendant Resources, et cofondateur de KORE Mining, dont il a été le directeur général. Auparavant, il a été l'un des premiers employés de Goldcorp et de son prédécesseur Wheaton River Minerals, où il a occupé des postes de direction et de responsabilité croissants au sein de l'organisation, notamment celui de directeur financier de Goldcorp Mexico et de vice-président chargé de la stratégie. M. Hazelton a siégé au conseil d'administration de NorZinc, Primero Mining, Terrane Metals et Gryphon Gold, ainsi que de plusieurs organisations à but non lucratif.

Il est titulaire du titre de comptable professionnel agréé (Chartered Professional Accountant) et a obtenu une licence en mathématiques appliquées et en économie avec mention de l'université de Harvard. M. Hazelton s'est vu attribuer des DSU, des RSU et des options sur actions dans le cadre du plan d'incitation à l'actionnariat de la société pour 1,75 million d'actions à un prix d'exercice égal à 1,75 dollar par action, sous réserve de l'approbation des autorités réglementaires et des actionnaires, le cas échéant.