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Varia. 5j. | Varia. 1 janv. | ||
197,1 GBX | +0,25% | +1,28% | -11,45% |
02/05 | Deutsche Bank aime TP ICAP mais recommande de vendre CMC | AN |
01/05 | Ashmore Group plc nomme Jennifer Bingham présidente du comité des rémunérations à compter du 1er juin 2024 | CI |
CA 2024 * | 184 M 230 M 209 M | CA 2025 * | 174 M 217 M 197 M | Capitalisation | 1,3 Md 1,63 Md 1,48 Md |
---|---|---|---|---|---|
Résultat net 2024 * | 97 M 121 M 110 M | Résultat net 2025 * | 80 M 100 M 91,02 M | VE / CA 2024 * | 4,64 x |
Trésorerie nette 2024 * | 453 M 567 M 515 M | Trésorerie nette 2025 * | 429 M 538 M 488 M | VE / CA 2025 * | 5,04 x |
PER 2024 * |
13,5
x | PER 2025 * |
16,8
x | Employés | 310 |
Rendement 2024 * |
8,6% | Rendement 2025 * |
8,6% | Flottant | 61,6% |
Dernier transcript sur Ashmore Group Plc
1 jour | +0,25% | ||
1 semaine | +1,28% | ||
Mois en cours | +2,02% | ||
1 mois | +8,53% | ||
3 mois | -8,91% | ||
6 mois | +10,29% | ||
Année en cours | -11,45% |
Dirigeants | Titre | Age | Depuis |
---|---|---|---|
Mark Coombs
CEO | Chief Executive Officer | 63 | - |
Thomas Shippey
DFI | Director of Finance/CFO | 49 | 01/01/07 |
Investor Relations Contact | - | - |
Administrateurs | Titre | Age | Depuis |
---|---|---|---|
Mark Coombs
CEO | Chief Executive Officer | 63 | - |
Shirley Garrood
BRD | Director/Board Member | 66 | 01/08/22 |
Thuy Bich Dam
BRD | Director/Board Member | 63 | 01/06/23 |
Nom | Poids | Encours | Varia. 1 janv. | Note Invest. |
---|---|---|---|---|
0,01% | 746 M€ | -.--% | - | |
0,01% | 10 M€ | -3,35% | - | |
0,00% | 11 M€ | +1,95% | - |
Date | Cours | Variation | Volume |
---|---|---|---|
14/05/24 | 197,3 | +0,36% | 4 522 |
13/05/24 | 196,6 | -1,31% | 572 906 |
10/05/24 | 199,2 | +1,48% | 655 379 |
09/05/24 | 196,3 | +0,46% | 412 439 |
08/05/24 | 195,4 | +0,31% | 596 870 |
Cours en différé London S.E., Le 14 mai 2024 à 10:06
Plus de cotationsRévisions de BNA
Varia. 1 janv. | Capi. | |
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-11,45% | 1,64 Md | |
-6,71% | 92,72 Md | |
+20,99% | 88,95 Md | |
+17,85% | 27,29 Md | |
-2,78% | 18,29 Md | |
+15,67% | 15,67 Md | |
+2,53% | 15,01 Md | |
-19,60% | 12,6 Md | |
+15,58% | 9,39 Md | |
+23,42% | 9,21 Md |